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聚萤萤之火 燃青春之炬
发布时间:2024-11-22 15:01  来源:人民网
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       国家税务总局天津市河西区税务局紧紧围绕市税务局党委“十项重点工作”目标任务,以“燃青春”品牌为主线,打造“萤火薪聚”子品牌,通过发挥党团组织的引领激励作用,激发税务青年爱党、爱国、勤学、敬业、精业的内生动力,教育引领青年胸怀“国之大者”、担好“税之重任”、干好“民之要事”。

       萤火为炬、初心如磐,引燃“国之大者”的信仰之光

       依托“好好学习”青年理论学习阵地,坚持“党建带团建”,推动党的创新理论青年化阐释,将“党言党语”和“青言青语”相结合,将税收工作和青年行动相融合,打造青年理论武装的“青骑兵”。

       打造“青言讲堂”。由青年干部担当讲述人,依托天津市红色教育资源,组织青年干部深入张园、天津历史展览馆等开展“沉浸式党团课”“行走的思政课”等,录制“传承红色基因 共绘精神谱系”中国共产党人精神谱系系列视频党课,以多种形式推动党史学习具体化、可视化,传承伟大精神,凝聚信仰力量。

       建立“青团联盟”。以各青年理论小组为依托,探索建立与稽查局、河西海关等兄弟单位跨区域共学联盟,搭建全方位、宽领域、多层面的青年交流协作平台,整合青年工作资源,创新工作载体和方式,定期开展“沙龙”“研学”活动,扩大青年思政工作覆盖面。

       薪火赓续、使命如山,助燃“税之重任”的鸿鹄之志

       通过建立青年干部“选在平时、育在一线、管在长远”的培养模式,激励青年干部用青春智慧、青春汗水、青春力量,在改革发展的浪潮中尽显身手、奋勇争先。

       开展“揭榜行动”。围绕市局“十项重点工作”和区局“重点工作项目”,结合青年特长优势,鼓励优秀青年干部“抢单”重要项目、“抢干”重点任务,并建立“业务培训—岗位实训—双向反馈”综合评价机制,激发青年干部能征善战、勇立潮头的蓬勃朝气。

       开展“青蓝结对”。选取区局高端人才、业务骨干、岗位标兵等优秀青年干部建立导师名录,为新入职干部配备专业导师,签订指导责任书,结合领题调研等方式开展团队化指导协作,助力青年干部理论水平和业务能力加速提升,以师生“双向驱动”形成“传帮带”的良好循环。

       星火聚势、征途如虹,点燃“民之要事”的奋进之力

       教育引导广大税务青年积极践行新时代志愿服务精神,坚持将税收工作和志愿服务工作有机融合,让“税务蓝”点燃“志愿红”。

       打造“西岸蓝鹰”青年宣讲团。征集吸纳“青马学员”“青年才俊”等优秀青年干部加入其中,深入辖区企业、学校、社区、街道等,以“广播+点播”的形式,从税收视角广泛宣讲党的路线、方针、政策,用“青声青语”传播党的声音、讲好税收的故事。

       打造“西岸蓝光”志愿服务队。深化党建带团建,充分发挥群团作用,在“国家宪法日”等时点,结合社区“双报到”活动,组织青年党、团员积极投身志愿服务,开展承诺践诺活动,以社区报到办实事来有效推动青年干部参与基层治理,用青春之行服务民生、温暖民心。

       后续工作中,河西区税务局党委将在市局创建的“燃青春”青年工作品牌的引领下,继续擦亮“萤火薪聚”子品牌,积极探索点燃青年干劲、助燃青年成长的一系列新举措,倾力倾情抓好青年工作,努力打造一支眼里有光、心中有火、脚下有力的新时代税务青年队伍,奋力谱写高质量推进中国式现代化税务实践的最美青春篇章。